Сообщество - Офисные будни

Офисные будни

6 689 постов 16 952 подписчика

Популярные теги в сообществе:

6216

Я обещал... Но я не гарантировал!4

Очень давно, году в 2002, работал в одной, довольно крупной компании главным логистом. Компания производила сухие строительные смеси (штукатурки, шпаклевки и.т.п.)

Итак. Начало декабря.

Смеси эти, в данный период, на фиг никому не нужны. Все покупают елки, гирлянды, подарки.

Но план то делать надо...

И тут директору приходит в голову потрясающая мысль. Он собирает весь отдел продаж (меня, почему то, тоже пригласили) и произносит замечательную речь.

Про то, что мы одна команда, мы лучшие, так победим. И! Каждый менеджер, который выполнит декабрьский план, получит 1000 ДОЛЛАРОВ!!! ( по тем временам, сумма весьма немалая).

Два менеджера (из 12), уж не знаю как, но этот план выполнили.

В конце января приходят в кассу за зарплатой. Ну и, сами понимаете, задают вопрос

"А где же обещанная 1000$ ?!!!!"

Кассир, не в курсе, ничего, мол, не знаю, идите к тому, кто обещал.

Ну они храбрости набрались и пошли к самому директору.

- "Так, мол и так, не забыли ли Вы, уважаемый господин директор, что обещали за выполнение плана продаж заветную тысячу долларов?"

А директор подумал, подумал...  и говорит фразу из заголовка.

- "Я обещал, но я не гарантировал."

И ушли менеджеры одухотворенные. Пару недель отработали и ушли.

Показать полностью
16

Как себя заставить качественно работать, если не платят зарплату?

Как заставить себя работать?

Коротко, я вроде как работаю. Почем вроде как?

Май был богат на праздники, и безудержная лень.

Моя зарплата равна моей работе -0-, я пытаюсь себя развлечь на работе, и делать все что можно и нельзя, придумывая рекламу, мотаясь по нелюбимым мной презентациям.

У нас затишье после бури, так бывает каждый год, июнь-август люди в отпусках им не до… но что бы вот так, раз и все умерло, впервые.

Военный дела, кризис, высокие % ставки по кредитам и по вкладам, убили рынок недвижимости, а следом и нас.

Надо работать, моему начальству это  нравится. А мне лень, я с трудом иду на работу, понимая бессмысленность моего существования.

Понимаю, что и июнь, и июль, а может и август проведу без зарплаты, а потом пару копеек упадет. А может по плану работать не хочу, я вообще не хочу сидеть в офисе, раз мне не платят.

Коллеги, при отсутствии работы, и заказов, тоже делают вид, что работают.

Понимая, что все их телодвижения в принципе уходят в никуда, лишь что бы себя занять, и их руководство не донимало. Хоть и бесплатно все тоже сидят.

Кто делает отложенные операции, кто-то детьми занимается, кто спортом, я тоже здоровьем занялась, а кто-то просто хочет отдыхать.

Подскажите, как привести себя в рабочее состояние?

Все ждут от меня идей, а я не Господь Бог….

У меня нет идей, четко понимаю «светлое будущее», вру коллегам про сентябрь, зная что в лучшем случае, в мае следующего года после отката цен рынок оживет, а вместе с ним и мы…

С ужасом открываю ватцап, цены подняли 3%, завтра подняли на 5%, а кто это купит? Сегмент среднего класса умер. Дорогой сегмент, да, его спрашивают, но не покупают, это эксклюзивные продажи. А кто виноват ,  я виноват...

Все должны сидеть в офисе, но я в нем почти одна, так как я по званию не должна, а обязана быть в нем.

Показать полностью
9878

Ля я крыса...

Сегодня коллеги показали чудеса оперативности. Парень проставился пиццей, о чем написал в общую рассылку. Я очутился на кухне случайно одним из первых, как мне показалось, т. к. рассылку не успел прочесть. Осталось по 2 кусочка из 8 коробок. Шустряки.
И вот я подумал: времена тяжелые, требуют современных решений. Вот у тебя др и надо проставиться. Заказываешь одну целую пиццу и 7 коробок пустых, раскладываешь по 1-2 куска в коробки и незаметно заносишь на кухню. Пишешь в рассылку. Вуаля. И пущай думают, что мы спортсмены...

527

Шалун

Я у нас в офисе ответственная за печать. Ко мне часто приходят с запросом что-то пропечатать, иногда с выдумкой.


Подходит коллега:

- Свет, можешь пошлёпать?

А я вся в задаче, но отвлекаюсь от заполнения табличек и смотрю на него внимательно и серьезно.

- Гриша, извини. Документы я тебе пропечатаю, а вот за остальным только к начальству.

183

Катя, улыбнись

Иду по цеху готовой продукции, впереди стоит девушка инженер Катя рядом с установкой, в руках смотровой молоток (наш начальник предприятия периодически гоняет их осматривать готовую продукцию, и пох, что там 70% инженеров - девушки).


Рядом с Катей вьётся инженер смежников и нудно канючит:


- Кать, ну что ты такая хмурая? Ну улыбнись!


Катя устало смотрит на него взглядом из разряда: "Как же ты меня заебал!", но молчит.


Подходя, спрашиваю:


- Кать, ты охотишься на кого, или просто так, с молотком погулять вышла?


Катя редко улыбается, но мне правда, нравится её слегка смущённая улыбка, от которой становится тепло на душе.

Показать полностью
178

Продолжение поста «Работа в ДНС. Или крик души одного сотрудника»2

Продолжение поста «Работа в ДНС. Или крик души одного сотрудника»

Добрый день дорогие пикабушники. Как и обещал расскажу вам о том, чем закончилась история

начало которой изложено в предыдущем посте.
Как показало время и огромное количество потраченных нервов не все так плохо как кажется, и

не все люди такие плохие как о них думаешь. А так же нельзя писать, что то на горячую голову не взвесив все за и против. И не всегда самое простое решение оказывается самым правильным.

Но это все слова. Давайте разберем, чем закончилось «противостояние» (назовем это так) части коллектива магазина ДНС и его Управляющей. Начну с того, что после публикации моего поста на ПИКАБУ он собрал за первые сутки более 30000 просмотров. Такое не могло пройти незамеченным и многие руководители ДНС занимающие достаточно высокие должности увидели, что в одном из их филиале не все так хорошо как они видят в своих отчетах. И вот это была моя ПЕРВАЯ ошибка. Поясню: я как и многие люди в комментариях под моим первым постом, был уверен, что все руководство ДНС в основном будет придерживаться той же политики, что и управляющая нашего магазина. Так же я думал, что им(руководителям) нет дела до нас «маленьких» людей. Что все номера «горячих» линий висящие на стендах с информацией для сотрудников это просто «липа» и не кто нас там слушать не будет.

На следующий день после публикации со мной связались руководители нашего РРС. Мы встретились и обсудили сложившуюся в нашем филиале ситуацию. Как не удивительно было для меня, но сам факт написания поста в соцсетях их практически не волновал. Людей волновал вопрос , что происходит в магазине и как эта информация прошла мимо них. Они приехали не со мной «разбираться», а восстановить порядок у нас. Разобрав ситуацию и выслушав мою позицию, пригласили для общения управляющую. Сделано это было для того что бы владеть полной информацией и понять, что стало причиной всего происходящего. После продолжительного разговора и рассмотрения ситуации мы пришли к назовем это «мировому соглашению».

Управляющая пообещала впредь прислушиваться к коллективу. Я решил, что это конец истории и это была моя ВТОРАЯ ошибка. По прошествии недели я убедился, что в ДНС дела так не делаются и все ситуации разбираются полностью. От и до. В минувшую пятницу руководители РРС опять нас посетили и сделали это с целью поставить окончательную точку во всех событиях, описанных ранее. За прошедшую неделю руководство рассмотрело не только описанные в моем посте события но и все, что предшествовало сложившимся событиям. В результате с сотрудниками магазина провели собрание в котором по полкам разложили все события и происшествия. Объяснили в чем была вина нашего руководителя, а в чем наша… да да я считал что я прав на 1000 процентов и это была моя третья ошибка.

В прошлом своем сообщение я себе позволил некую не точность в формулировках, чем мог спровоцировать не верную трактовку событий. Вот эти моменты: «Автору этих строк, к примеру, на последнем собрание управляющая рассказывала при всем коллективе, что его родной брат

сбежал из дома лишь бы не жить под одной крышей с такой тварью... сказать что колектив был мягко сказать в шоке это не чего не сказать.» На самом деле слово тварь в той фразе отсутствовало. Контекст я передал верно, но надо быть честным с собой и окружающими: я на эмоциях хоть и не намеренно но исказил смысл предложения. И автор слов хоть и вкладывал некий смысл в эти слова но прямого оскорбления меня там не было. Я его уже интерпретировал так сам.

В итоге у нашего филиала началась новая жизнь. Весь коллектив теперь знает, что мы не одни. Что есть номера горячих линий. Так же есть внутренняя «эко система» (внутренняя соц. сеть) в которой можно задать интересующие вопросы. Не буду подробно расписывать все решения принятые по нашему филиалу(это для не посвященных все равно не чего не даст), но мы все могли убедиться в том что на верху нет такой практики как замалчивание проблем. Работают здравые люди готовые помочь разобраться в сложившейся ситуации. Так, что посыл моего поста таков: не бойтесь говорить о проблемах и используйте принятые у вас на местах способы обратной связи с руководством, так можно гораздо быстрее решить возникшие ситуации. Не накаляйте атмосферу бессмысленными спорами и руганью. Всегда есть возможность все разрешить при помощи диалога. Надо только не бояться его начать. Всем мир и удачи в жизни.

Показать полностью
Отличная работа, все прочитано!