Я работал обычным РАБОМ - лентрубом (линейным трубопроводчиком) на одной из НПС ЧерноморТранснефть. Прибегает мастер ЛЭС (линейно-эксплуатационного участка) и сообщает, что срочно нужно выезжать на "трубу" (так говорят, когда работа будет продолжаться более суток, т.е. домой не возвращаемся). По пути, уже в машине, узнаю подробности от старших товарищей. Итак. С НПС, расположенной "выше" нашего участка, запущен прибор внутритрубной диагностики "Диаскан", который "видит" все дефекты трубы по ходу движения. А шухер нашего начальства заключался в том, что полгода до этого проходил такой же прибор и выявил дефект наружной поверхности трубы - продольная риска глубиной около 0,7-1,0 мм и длиной около 300 мм, который нужно было устранить, т.к. этот дефект является концентратором напряжений и, теоретически, может являться зоной, с которой начнется разрушение трубы. Прибор уже запущен в трубу Ду700, идет в нашем направлении. А наше руководство уже отрапортавало в Новороссийск, что дефект устранен. И....идущий прибор его увидит снова, в управлении возникнет вопрос: "Какого Х*У*Я? Ведь Вы же отчитались, что ВСЁ устранили???" Очко у начальства подгорало! Пахло подлогом документов и несоответствием занимаемой должности. Мы приехали, раскопали, зачистили трубу от изоляции, нашли дефект, зашлифовали его "как чисто", т.е. вровень с основным металлом. В общем, рутиная работа, только работы проходили на заполненной нефтью трубопроводе Ду700 мм, ПОД ДАВЛЕНИЕМ В 54 кг/см2 (5,4 МПа), до которого по РД (руководящий доумент, регламент), даже ДОТРАГИВАТЬСЯ нельзя (все работы должны производиться на трубе без давления). Естественно, ни о каком наряде-допуске и речи не было! При этом, наш мастер на время работ свалил в ближайшую лесополосу и наблюдал за нашей работой с расстояния 1,5 км. А самое главное, что если бы труба еб"ану"ла, то нас бы просто обвинили (после того, как собрали бы наше "мясо" в кучу) в попытке несанкционированной врезки в нефтепровод и попытке кражи нефти. Так мне пояснили "старшие товарищи". Опережая негодование умных менеджеров среднего звена, мол, отказался бы от выполнения работы с явным нарушением ОТ и ПБ (охраны труда и промбезопасности), отвечу, отказаться можно только в одном случае. Если Итак собрался увольняется.